Overslaan en naar de inhoud gaan

Mensen zijn het goud
van iedere organisatie

Ik help teams en organisaties groeien van binnenuit – met rust, richting en eigenaarschap.

Mensen zijn het goud van iedere organisatie

Ik help teams en leiders groeien van binnenuit – met rust, richting en eigenaarschap.

Groeipartner voor teams en leiders die
meer rust, richting en werkplezier willen


Voor teams en leiders werkzaam in de zorg, bij de overheid en maatschappelijke sectoren.

Wanneer mensen weten wie ze zijn, waar ze voor staan en waar hun verantwoordelijkheid ligt, ontstaat rust, verbinding en werkplezier. Dan gaat het stromen in samenwerking, leiderschap en resultaat.

Ik help teams en leiders zichtbaar maken wat er écht speelt, boven én onder de oppervlakte. Zodat ze niet harder hoeven te werken, maar bewuster en met meer eigenaarschap.

Het resultaat:
Meer rust, betere samenwerking, heldere richting en werkplezier.

Laten we kennismaken

Aanbod KleurBkennen


VOOR TEAMS (zorg / overheid)

De kracht van een kleurrijk team

TEAMBUILDING   

Voor verbinding en plezier (dagdeel)

VOOR TEAMLEIDERS

Leiden vanuit wie je bent

LEIDERSCHAPSONTWIKKELING

Persoonlijke Kracht en Leiderschap in de praktijk

VOOR TEAMS (zorg / overheid)

De kracht van samenwerken

TEAMONTWIKKELING

Verdiepend werken aan eigenaarschap, patronen en samenwerking (maatwerk)

Groeipartner voor teams en leiders die verantwoordelijkheid durven nemen

In de zorg, bij de overheid en in andere maatschappelijke organisaties is de druk hoog. Er wordt veel gevraagd, vaak tegelijk. Teams werken hard, maar raken verstrikt in patronen, onuitgesproken spanningen of een gebrek aan gezamenlijke koers.

Sinds 2016 begeleid ik teams en leiders die voelen: zo kan het niet langer.
Met aandacht voor de mens én voor het geheel waarin zij werken.

Team overleg

Hoe ik werk (in het kort)

Ik begeleid leerprocessen waarin mensen zelf de regie nemen. Altijd in de context van hun werk, met aandacht voor gedrag, drijfveren en onderliggende patronen. Geen snelle oplossingen of kant‑en‑klare modellen, wel ontwikkeling die blijft, omdat mensen zo zelf leren sturen.

Voor wie ik werk

Voor teams

Soms heeft een team vooral verbinding nodig. Soms ontwikkeling.
Ik bied beide, afgestemd op wat er speelt.

Samenwerken met meer vertrouwen, openheid en gedeelde verantwoordelijkheid.

Voor leiders en professionals
Leiden vanuit wie je bent, met helderheid, rust en gezag.

Purpose fuels passion

Wanneer mensen weten waarvoor ze er zijn, wat hen drijft en waar ze enthousiast van worden, ontstaat beweging die klopt. Dat geldt voor individuen, teams en organisaties.

Benieuwd wat er mogelijk is voor jouw team of in jouw rol?
Neem gerust contact op voor een kennismaking of een verkenning.

“Als je jouw beweging groter wilt maken,
moet je weten waar het beweegt.”

Verhalen uit de praktijk en inspiratie

Verhalen uit de praktijk en inspiratie


Spanning is informatie

Het moment dat alles stil viel Er was een moment waarop alles stilviel. We waren net begonnen. Het programma lag klaar, de sfeer was ogenschijnlijk rustig. En toen zei iemand, hoorbaar voor de hele groep: “Maar ik ga niet met háár deze opdracht doen.”
Team overleg

Als rollen schuiven, schuift vaak de samenwerking mee!

Een boodschap voor leidinggevenden in de zorg. De laatste tijd hoor ik het vaker van leidinggevenden: “Er verandert zoveel in ons team… en iedereen lijkt opnieuw zijn plek te zoeken.”

Ervaringen deelnemers


‘Een inspirerende en verbindende teambuildingsmiddag waarin we elkaars verschillen leerden waarderen en benutten’.

De middag onder leiding van Grietje was waardevol en goed opgebouwd. Door middel van open gesprekken, reflectie op communicatiestijlen en een creatieve opdracht, hebben we elkaar op een verrassende en leuke manier beter leren kennen. Het zoeken naar gezamenlijke kernwaarden zorgde voor verdieping en richting. Grietje gaf heldere begeleiding en zorgde voor een veilige en energieke sfeer. De middag heeft bijgedragen aan onderlinge verbinding en meer inzicht in hoe we als team nog beter kunnen samenwerken. Ik zou dit mensen zeker aanbevelen. Het was voor ons al de 4e teammiddag!’

Roos Vlaskamp – Fysiopraktijk Schaijk/Herpen – Fitplein

‘De sessie was persoonlijk, gezellig en met concrete uitkomsten. Precies waar ik als groen persoon van hou 😉’.

Het gaf ruimte om elkaar beter te leren kennen, niet alleen als persoon maar ook hoe we werken en communiceren. Heel effectief ook, want we praten zelden over wat we belangrijk vinden als team en hoe we dit aan willen pakken”

Rob Heining – ProRail

‘De sessie was persoonlijk, gezellig en met concrete uitkomsten. Precies waar ik als groen persoon van hou 😉’.

Het gaf ruimte om elkaar beter te leren kennen, niet alleen als persoon maar ook hoe we werken en communiceren. Heel effectief ook, want we praten zelden over wat we belangrijk vinden als team en hoe we dit aan willen pakken. ” 

Rob Heining – ProRail

‘Een interessante teamsessie om collega’s en jezelf beter te leren kennen voor de groei van het team’.

Het was duidelijk en interessant met een goede afwisseling van presentatie en interactie. Elk team zou dit moeten volgen. Het is fijn voor inzicht in jezelf en dat is weer goed voor de samenwerking.

Patricia Jacott-Krolis – gemeente Rotterdam – Afdeling Bouw- en Woningtoezicht